Anónimo
Ayuda excedencia
Hola y gracias de antemano.
Mi situación es la siguiente: Ayer día 28 finalizó mi contrato (1º prórroga de 6 meses). Mi convenio es el de enseñanza no reglada. No he firmado un contrato nuevo pero me han dicho (por teléfono) que piensan hacerme indefinida y están "moviendo" mi nuevo contrato. El caso es que estoy esperando firmarlo para poder comunicarles una excedencia por cuidado de hijo. Mi duda es precisamente esa, si tengo que firmar el nuevo contrato (que puede tardar semanas) o mi situación legal me permite solicitar la excedencia ya.
Gracias de nuevo y saludos
Mi situación es la siguiente: Ayer día 28 finalizó mi contrato (1º prórroga de 6 meses). Mi convenio es el de enseñanza no reglada. No he firmado un contrato nuevo pero me han dicho (por teléfono) que piensan hacerme indefinida y están "moviendo" mi nuevo contrato. El caso es que estoy esperando firmarlo para poder comunicarles una excedencia por cuidado de hijo. Mi duda es precisamente esa, si tengo que firmar el nuevo contrato (que puede tardar semanas) o mi situación legal me permite solicitar la excedencia ya.
Gracias de nuevo y saludos
1 respuesta
Respuesta de manucris
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Por poder, puedes comunicarlo ya. Pero la consecuencia pudiera ser que no te renovaran el contrato o no te hicieran indefinida.
Yo me esperaría, no ganas nada con ponerles sobreaviso.
Yo me esperaría, no ganas nada con ponerles sobreaviso.
Perdona, una aclaración: y desde que firme el contrato, ¿cuánto tiempo me aconsejas que me espere para solicitarla? Gracias otra vez
P.D: Buena portada
P.D: Buena portada
Al siguiente día, se trata de evitar que no te hagan indefinida. Una vez firmado el contrato seria el momento.