Me han despedido una semana después de nacer mi hijo y me deben muchas nominas, ¿Qué debo hacer?

Buenas tardes, es la primera vez que pido consejo, espero explicarme bien y haceme entender mejor.

Me han despedido el pasado día 23 de abril, una semana después de nacer mi hijo, en la carta de despido( que en un principio no querían darme) motivan que he sido despedido porque le he faltado al respeto al titular de la empresa, algo que jamas ha sucedido en mis 8 meses de trabajo.

Comencé a trabajar en septiembre, 4 horas de trabajo, media jornada, termine el mes, cobre , firme mis nominas y me comunicaron que en octubre pasaría a trabajar 8 horas.Nunca mas cobre una nomina completa, ni una décima parte de ellas, los contratos se renovaban mes a mes, me decían que no hacia falta firmar las prorrogas o renovaciones o cambios.

Entonces cuando me despiden, me regatean los papeles, me doy cuenta porque veo el finiquito que me tenían a 2 horas, no me quieren pagar y me dan largas.

En definitiva no he firmado nada, ni nominas ni contratos ni nada.

¿que debo hacer? ¿que puedo reclamar judicialmente y como?

mil gracias