¿Qué derechos pudo reclamar en una subrogación?

buenos días! Mi duda es la siguiente... Mi empresa se ha fusionado con otra y a las trabajadoras nos quieren subrogar, yo llevo 5 años y mi turno de trabajo es nocturno, aunque en mi contrato no indica cuál es mi horario, simplemente que yo trabajo 36h semanales repartidas en turnos de 8h a lo largo de las 24h que tiene un día. Ni cobro pluses de nocturnidad ni festivos. Ahora, al fusionarse, han tenido que despedir a gente y, evidentemente, reorganizar los puestos de trabajo. Dicen que van a mantener la antigüedad y todo eso pero tengo entendido que a mi me van a ofrecer otro horario; fines de semana, 12h, y festivos.
mi duda es, ¿si me niego a firmar, cobraré 20 días de indemnización únicamente? ¿puedo yo reclamar mi horario, mi sueldo, etc, como mis derechos? ¿hay alguna forma de que me despidan pagándome los 45 días?