Subrogación de trabajador

Buenos días.

Estoy trabajando como administrativo a tiempo parcial en una empresa desde hace 13 años. Esta empresa, aunque sigue activa, mantiene deudas con la seguridad social, hacienda y proveedores por lo que esta embargada y denunciada. Este administrador tiene otra empresa que no tiene deudas. Ahora me dicen que me van a reducir el salario por la mala situación de la empresa. EStoy pensando pedir, en contrapartida, que se me subrogue a la empresa que no tiene deudas, manteniendo la antigüedad y las condiciones laborales y que se redacte un escrito en le que se ponga de manifiesto que la reducción salarial es de carácter transitorio. ES esto posible siendo las dos empresas del mismo administrador?. ¿Que pasos habría que seguir en caso afirmativo?. ?Me vería perjudicada de alguna manera?

Espero su respuesta.

Gracias