Subrogación ilegal - Vigilante de Seguridad

Fui subrogado a otra empresa en el mismo centro de trabajo al 50%. Fue desestimada mi demanda sobre la misma, argumentándose que no había un cambio sustancial en mis condiciones contractuales. ¿Es legal que no se hayan contemplado mis derechos? Ya que me veo obligado ahora a realizar jornadas de más de 12 horas entre las dos, no dispongo de los días libres que me corresponderían en 162 horas entre las dos, cuando estoy de vacaciones con una me ponen a trabajar en la otra, me obligan a realizar los cursos obligatorios en mis días de vacaciones y tampoco transcurre el tiempo establecido por ley entre turno y turno, además del descontrol total de mi vida laboral y familiar. Si eso no son cambios sustanciales, que venga dios y lo vea. Ya que da la impresión que todo lo que era ilegal antes de la subrogación, a razón de la misma, pasa a tener legalidad.