Indemnización por finalización de contrato temporal

Es correcto que un contrato de digamos dos días, ¿a su finalización reciba la parte proporcional que le corresponda de indemnización ( la parte proporcional de esos 12dias/año)?

He visto algunas calculadoras que lo contemplan, como la del CGPJ. Però por ejemplo si el contrato finaliza a los tres meses y medio, se cuentan 4 días de indemnización, ya que tengo entendido que se hace por meses completos al alza.

¿Cómo se debería calcular esa indemnización por finalización de un contrato temporal tan corto?