¿Como pasar de trabajador a proveedor?

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Paro en caso de Pluriempleo

Mi situación es la siguiente: estoy trabajando simultáneamente en dos empresas (pluriempleo). En la que llevo más antigüedad (empresa A) la cosa esta muy fea lo que puede que me despidan o que renuncie. A su vez en la empresa B, llevo recién 3...
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Despidieron el 7 Mayo y Todavía no tengo Papeles Paro

Por lo que leí veo que tengo 14 días hábiles para presentar los papeles del paro (Contando los Sábados), pero mi pregunta es la siguiente, ¿Cuánto debo esperar los papeles de mi ex trabajo?, ya que me dieron vacaciones y firme el papel en el cual...
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¿Me pueden obligar a firmar baja voluntaria?

Trabajo en una consultora informática, y he pedido salir del proyecto por problemas de ansiedad; a mi empresa la he pedido que me reubiquen, tras fijar la fecha de salida del proyecto con mi empresa, me dijeron que buscarían otro proyecto, el ultimo...
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Rescisión de contrato estando de baja

El 24 de abril empecé a trabajar en una empresa, con contrato indefinido, pero con 6 meses de prueba. Hace una semana cogí la baja por depresión, y la empresa me ha enviado un burofax estando de baja, en el que dicen que no supero el periodo de...
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Estoy de baja y e recibido una carta certificada del juzgado de la ciudad en que trabajo

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Como hacer una demanda de rescision por impago de nominas para cobrar rapido el paro

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Despido falta muy grave

Llevo 13 años trabajando en un supermercado como encargada, últimamente con mucha presión por parte de los jefes en cuanto a ventas(han bajado bastante), el tema es que hace un mes me fui de vacaciones, quedo otra persona en mi lugar, al volver me...
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Pago del bonus en despido

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¿Se tiene derecho a indemnización en un despido disciplinario?

Quería saber si una carta de despido disciplinario tiene validez legal si no está sellada por la empresa y también si esta modalidad permite cobrar indemnización o unicamente con un pacto de la obtención del certificado de empresa bastaría.
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Que se puede hacer anta la negativa de la mutua ha pagar una it

La mutua se niega al pago de my it alegando que mis enfermedades son crónicas, pero tampoco puedo solicitar el paro por la baja, que puedo hacer
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