¿La ley ampara a una embarazada?

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Tenemos un problema con nuestra empresa. Pertenezco al departamento de producción de una empresa de biocombustribles y tenemos firmado un convenio previo a la firma de contrato indefinido (curiosamente) por el cual, estamos obligados a realizar 80...
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Mi mujer está embarazada de 4 meses,me despiden si no firmo la renuncia a las 10 semanas no obligatorias.se puede hacer

Mi mujer está embarazada de 4 meses, ella no es dependiente económicamente de mi, tiene una empresa. Mi jefe me dice que me da 6 semanas, las obligatorias, pero que si tengo la intención de coserme las 10 semanas restantes que tengo que decírselo,...
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Estando de baja la ett m despidió y cobro por mutua directo estos meses cuentan para solicitar paro

Llevaba casi seis meses en le ett cogí baja por accidente laboral y la ett me dio de baja pase a cobrar por mutua directo llevo casi seis meses de baja este tiempo cuenta para poder solicitar el paro?
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Elección días de vacaciones

¿El empresario esta obligado a distribuir los 30 días completos de las vacaciones? Tengo entendido que 15 días los elige el empresario y otros 15 el trabajador. Me quiero ir una semana de vacaciones (7dias) y no se si estoy en mi derecho ¿Estoy...
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Reclamar vacaciones anteriores

Resulta que en mi empresa y por lo tanto el convenio que me acoge, dice que cuando se den las vacaciones en semana santa o en navidad, como mínimo se le deberá de dar 4 días laborales. Llevo 5 años trabajando y verbalmente siempre se lo he solicitado...
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45 minutos para comer computan como trabajados?

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Días de convenio y baja maternal

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Incorporación tras baja maternal

El día 23 de Noviembre me incorporo a mi empresa tras la baja maternal, y mis compañeras me han informado de mi posible despido al incorporarme. ¿Estoy indefinida desde hace cuatro años y si me echasen alegarían algo inventado pues sino me tendrían...
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