Eliminación complemento salarial ¿Es legal?

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Salario mensual = paga extra

Tengo un salario neto mensual de 1505 euros (1928 brutos), pero en cambio las tres pagas extras que tengo son de 1028 euros (1191 brutos) esto es debido a que en los últimos años me han ido subiendo el salario mensual pero en cambio la paga nunca la...
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Se puede modificar de la nómina una gratificación voluntaria que tengo desde hace 6 años

Este mes me han actualizado la nómina pero para que me diese a pagar lo mismo me han descontado de una gratificación voluntaria absorbible que tenía con la misma cantidad desde la nómina de enero de 2011. Quería saber si esto es correcto
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¿Cómo computar el tiempo de preaviso en un contrato a tiempo parcial?

Soy una trabajadora de un local de comida rápida y son numerosos los chanchullos y engaños a los que nos somete la empresa aprovechándose de que la mayoría de los trabajadores tiene pocos recursos y no protestan por miedo a ser despedidos. En mi caso...
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¿Tendré derecho a cobrar el paro?

Llevo 11años trabajando en una empresa, y resulta que me acaban de informar que me quitaran el 50 por ciento de las pagas a causa de reducción de los beneficios . Y eso según ellos representa un 4,10de toda la masa salarialen computo anual. En el...
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Concepto consolidado en nomina

Tengo un ligero problema con la nomina. Desde hace más de un año he tenido un concepto en nomina que se llama Complemento de empresa, el cual, no ha sufrido variación alguna durante todo ese tiempo, ahora de repente, al subirme el salario base por...
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Cambio centro de trabajo

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Trabajo en una empresa que se dedica principalmente a la limpieza industrial. No estamos acogidos a ningún convenio colectivo, sino al estatuto de los trabajadores. Por lo que me he informado, la empresa hace esto para ahorrarse dinero, ya que la...
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¿Cómo editar la carta de extinción unilateral del contrato y quedar en paro?

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Si en mi contrato de obra y servicio determinado hay una cláusula que dice: "el trabajador percibirá una retribución total de 5,33 euros brutos hora que se distribuyen en los conceptos salariales siguiente: por todos los conceptos salariales...
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¿Que cobraría por baja por enfermedad común si mi sueldo se compone de salario base + plus convenio + complemento personal?

La empresa quiere que firmemos un nuevo contrato de subrogación cambiándonos la nomina, producida por una fusión de la empresa, para acomodar la categoría y la estructura salarial a la nueva empresa. Hasta ahora el sueldo se compone de, salario por...
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