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Reubicación por baja maternal
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Trabajadora embarazada
Mi situación es la siguiente: estoy embaraza y la empresa va a cerrar porque el empresario es mayor y no quiere trabajar más. Me gustaría saber si el despido seria legal por el hecho de estar embarazada y si me deben indemnizar con 45 días o más....
1 respuesta
¿Qué me corresponde por despido tras baja maternal?
Actualmente estoy embarazada y de baja médica por ciática. Esta baja ha molestado bastante a mi empresa, de tal forma que tengo la casi absoluta certeza de que después de mi baja maternal me ofrecerán los papeles del paro y mi indemnización a razón...
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Socio administrador y ladrón
Creamos una S.L. En la que un SOCIO (yo) aporta 20.000 Euros. Y los otro dos su experiencia. Se distribuyen las acciones en tres partes. La idea es repartir a partes iguales los beneficios. 2005. Se crea la empresa. Disponemos de clientes y...
2 respuestas
Despido objetivo después de la nueva reforma.
Llevo 20 años con contrato indefinido en la misma empresa y seis meses en los que me están perreando (cambio de horario, falta grave sin justificación, ignorarme, retraso en el pago de las nóminas, etc...) para que decida irme por mi cuenta, o...
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Cambio deFunciones
Soy opererario de mantenimiento en una fábrica y próximamente me quieren traspasar junto a dos compañeros a producció con lo cual implica un cambio de horarios al pasar a turnos (mañanas, tardes, noches)dicen que me van a mantener el sueldo pero mis...
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Cambio de departamento o despido
Trabajo de teleoperadora, pero me han operado del oído, y el médico me ha dicho que no puedo utilizar los cascos, de hecho me hizo un certificado médico oficial que presenté al médico de la mutua al que me mandaron del trabajo, he pedido cambio de...
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¿Estoy embarazada quiero renunciar que hago?
Desde que se enteraron que estoy embarazada en mi trabajo no me tratan muy bien tengo 3 meses de embarazo y por causa de los achaques me eh sentido realmente mal y he tenido que faltar algunas veces pero son justificadas por un medico particular y...
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¿Se puede despedir a un delegado de personal si ya no es necesario en su trabajo?
Soy administrativo de una ute donde tenemos 4 grúas normales y 2 grúas torre. La dirección de obra nos pide ante la falta de trabajo y próxima finalización de nuestro contrato que quitemos las grúas normales y por lo tanto que se despida a los...
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Paga extra de beneficios tras bajamaterna
Me incorpore al trabajo en marzo de este año, y tanto las pagas de marzo como ahora la de junio han sido mínimas(es decir que han sido como un 10 % de mi salario una y menos de la mitad la otra) Mi pregunta es: se paga un proporcional al volver al...
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Embarazada con contrato de relevo
Tengo un contrato de relevo hasta septiembre de 2016. Llevo casi tres años trabajando en la misma empresa ( con contratos eventuales, substituiendo personas de baja, en paro también un tiempo). Llevo casi dos meses con el contrato de relevo y con...
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