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No tengo subida de sueldo y mi compañera si
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Reducción de jornada y cambio de domicilio de trabajo
Llevo casi 2 años en la empresa, trabajaba en la localidad donde vivo, ahora mismo estoy embarazada y al poquito tiempo de decírselo a mis jefes me han mandado a otra oficina. Es correcto porque no me han subido todavía el sueldo en ningún momento y...
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En que me afecta el cambio de turno de una compañera
Trabajo en una biblioteca desde hace ocho años en turno de mañana. Mi compañera del turno de tarde fue madre hace dos años. Me solicito a nivel presonal rotar los turno y yo no accedí pues mi situación es la misma tengos dos hijos de 6 y 2 años. Ella...
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Salario por debajo de convenio / IPC
Mi contrato está sujeto al convenio de despachos y oficinas de Madrid, pero mi sueldo está por debajo de convenio (supongo que el que marca el convenio se paga en base a 40 horas y yo he calculado lo correspondiente a 32,25, que son las que trabajo)....
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Que hacer en caso de jubilación de los jefes
Trabajo en un despacho de arquitectos con forma jurídica SLP, como delineante, desde hace treinta años y dentro de un par de años se jubilan los arquitectos que forman la sociedad. Dentro de unos límites, ¿Qué podría cambiar de mi contrato o nómina...
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Ofrecimiento de acuerdo por despido e intimidacion ante mi negativa
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¿Me pueden obligar a pasarme a jornada completa si no hay contrato de reducción?
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¿Misma categoría, mismo salario?
Hay varios empleados que hacen la misma función y que tienen la misma categoría, pero la empresa les da distintos salarios. ¿Es esto legal?
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En la mañana de hoy voy a una cafetería en la que pido para desayunar un croasan relleno de jamón y queso junto un café con leche, al traerme el camarero el mismo me encuentro con que esta quemado, se lo hago ver y pido que me lo cambie, a lo que el...
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Un compañero nos hace mobbing y mi jefe se encoge de hombros, ¿Qué hacemos? ¿A quién acudimos?
Un miembro de mi equipo (5 personas + jefe) crea mal ambiente en toda la oficina (+ de 10 personas), hace ya varios años. Cada vez que una persona se ha incorporado al equipo, ha ido a por ella, pero el mobbing lo sigue haciendo al equipo en general....
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Tengo un contrato 50% jornada ligado al de una compañera que esta a reducción de jornada por cuidado de niño me pueden echar
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