Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Como reclamar mi categoría si la empresa niega mi trabajo ejercido
Preguntas y respuestas relacionadas
Fusion de empresas
Mi empresa se va a fusionar con otra de la competencia, mi pregunta es que derechos como trabajador me quedará tras la fusion, me pueden despedir, salario, tema de vacaciones, ya que con mi actual empresas ya las tengo planificadas ¿Me las pueden...
2 respuestas
¿Son los trienios absorbidos por cualquier mejora salarial por encima del convenio?
Me han despedido de la empresa justo después de cumplir el segundo trienio. En enero y febrero me apareció incrementado el concepto de 'antiguedad', pero disminuida en la misma cantidad el concepto de 'mejora voluntaria', lo que me afecta en el...
2 respuestas
Hola ,tras excedencia ,las plazas para incorporación son en todas las bases
Después de pedir reingreso por excedencia voluntaria, me comunican que no hay plazas disponibles, y cuando las haya, me lo comunicaran si las hay de mi misma categoría o grupo profesional (lo normal en estos casos) Al tratarse de una empresa con...
1 respuesta
Puedo denunciar al fotógrafo de mi boda?
Hace casi un año de mi boda y ahora es cuando el fotógrafo me ha comunicado que ha perdido el 80% del vídeo del evento, incluyendo todas las partes importantes en el mismo como la ceremonia familias, etc. Mi pregunta es si podría denunciarlo por...
2 respuestas
Qué tipo de actividad debe aparecer en mi contrato laboral?
Hace 8 años que trabajo en la misma empresa dedicada al marketing online (posicionamiento en Google, Adwords, etc). Por un lado, aparece como "trabajo en oficina", y mi convenio es del metal. Desconozco si existe un tipo de actividad que defina mejor...
1 respuesta
Reducción de la jornada laboral
Trabajo en el comercio, en una tienda de calzado, con un contrato de 40hrs(echando 48hrs en realidad) con turnos de mañana 10-6, tarde 13:30-21:30, partido 10-14 y 5:30-21:30 de lunes a sábado. El 20 de enero me presento en mi empresa para reunirme...
1 respuesta
Excedencia voluntaria y no readmisión puesto trabajo, ¿Derecho a prestación por desempleo?
El 15 de noviembre del 2011 me concedieron una excedencia voluntaria de 6 meses, la cual termina el 15 de mayo del 2012. El 23 de abril del 2012 realicé un escrito pidiendo mi reincorporación a mi puesto de trabajo ( en mi puesto de trabajo de 35...
1 respuesta
Actividad laboral distinta a la que figura en el contrato
Desde hace ya 2 meses, me ha contratado una empresa de videochat para adultos para que yo desempeñe actividades de webcammer en España. Yo fui a ese estudio para trabajar de eso. Pero la empresa me ha hecho un contrato indefinido y no puso la...
1 respuesta
Defecto de forma carta de despido
Fui despedida de la empresa en que trabajaba el pasado día 4. El despido era reconocido como improcedente con la indemnización de 45 días. Firmé todos los documentos como no conforme, puesto que me deben pagar una diferencia salarial por funciones...
1 respuesta
10 años con el mismo salario.
Tengo tantas dudas sobre si mi salario es justo o no, que quizá haga demasiadas preguntas a la vez pero espero que podáis ayudarme. Entré en esta empresa hace 10 años como auxiliar administrativo, con un sueldo compuesto, básicamente, por un salario...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral