Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Opciones ante un ere
Preguntas y respuestas relacionadas
Buenas. Mi empresa hará un erte somos 14 y van a seguir trabajando 7
¿Puede mi empresa tener a la mirad de la plantilla trabahando y el resto hasta que acabe el estado de emergencia?
2 respuestas
Reducción jornada voluntaria por temas económicos
Actualmente soy indefinido en mi empresa (menos de un año indefinido) antes varios contratos por fin de obra. Por motivos económicos, la empresa nos pide que de forma voluntaria solicitemos una reducción de jornada del 10% de jornada y su...
1 respuesta
No me pagan y no me dan los papeles
Mi empresa no me paga desde Junio y para colmo no me pueden dar los papeles para ir al paro, porque las tiene que firmar el administrador que se encuentra fuera del país. ¿Qué podemos hacer mis compañeros de trabajo y yo? Todos tenemos contratos...
1 respuesta
Cambio de horario por embarazo
Trabajo en un hipermercado, soy fija y hago siempre el horario de tarde, desde hace unos meses para poder conciliar mi vida laboral y familiar y laboral, llevo pidiendo cambio de turno o bien por la mañana o bien a turnos, el cual no me lo conceden...
2 respuestas
Empleado no firma carta de despido ni cobra.
Les planteo la siguiente situación: Mi empresa despide a un trabajador. Se lo hace de forma verbal. Quedamos en que a las 24 hs el trabajador vendría a firmar carta de despido y negociar finiquito. Pues han pasado 7 días hábiles y el trabajador no da...
2 respuestas
Despido por carta en mano y por burofax
Me despidieron con carta entregada en mano poniendo como causa que no superé el periodo de prueba. Firmé no conforme porque el periodo de prueba ya había finalizado hacía 2 semanas. La carta solo agregaba que estaba despedida a partir de ese día. No...
1 respuesta
[derecho laboral] Plazo pago indemnización despido
He leído el blog de joseaf y si fuera posible quisiera una respuesta para mi caso: Mi empresa tiene supuestamente problemas económicos desde varios meses y se declara dispuesta a despedir de manera "improcedente". En cuanto al pago de los sueldos...
1 respuesta
Importe de la paga extraordinaria tras una baja maternal
En octubre del año 2011 tuve un bebe. Mi empresa tiene 4 pagas extras: Marzo, Junio, Septiembre y Diciembre. ¿Cuánto tendría que cobrar en la extra de Marzo? ¿Cuáles son las extras que cobraría completas y las que no hasta cuando me pagarían menos?...
1 respuesta
Empleado de baja por maternidad y traspaso de negocio de la empresa a la cual pertenecía
Mi mujer está actualmente de baja por maternidad y le han comunicado sus compañeras que el negocio se traspasa. La razón social pasa a ser otra, incluso el nombre comercial no tiene que ver, ya que era una franquicia de un Centro y ahora es otra...
1 respuesta
Despido autor falta muy grave. ¿Tengo derecho a paro?
La empresa en la que trabajaba me ha entregado una carta de despido por una falta muy grave, haciendo referencia a "una reiterada y voluntaria disminución del rendimiento exigible por la empresa" cosa que no es cierta. Mi pregunta es : ¿Tengo derecho...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral