Vacaciones después de baja maternal

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Si pido la baja voluntaria pierdo las vacaciones y los días generados?

Si pido la baja voluntaria en la empresa porque me quiero ir a la competencia, pierdo las vacaciones y los días que genere por exceso de jornada, ¿Tanto del 2012 (aun no disfrute las vacaciones) como del 2013 o por el contrario deberán abonanarmelo...
1 respuesta

Vacaciones retribuidas y no disfrutadas y derecho al paro

Tengo una duda si tengo derecho al paro o no. Tengo 346 días pero entre mis cuatro contratos concatenados tuve 18 días de vacaciones retribuidas y no disfrutadas, en el paro me dicen que no se suman ¿No debería tener 364 días y tener paro? A ver voy...
1 respuesta

Me despiden estando embarazada de 7 meses y medio

Estoy en una situación desesperada. Trabajo para un Ayuntamiento de Madrid desde hace 8 años como educadora social con diferentes tipos de contrato o con empresas, ya que en ocasiones "externalizaban" los servicios. Hace unos meses salió a concurso...
1 respuesta

Cierre de empresa y vacaciones anuales

Mi jefe me ha comunicado que cierra la empresa donde sólo trabajo yo me dice que como máximo estaremos hasta diciembre pero no descarta cerrar antes... Y me quedan 10 días de vacaciones hasta diciembre y mi duda es que si las cojo y luego cierra...
1 respuesta

Vacaciones pactadas

A ver, si en una empresa que están las vacaciones pactadas en unas fechas concretas, cae un trabajador de baja por enfermedad común antes de las vacaciones y la duración de la baja le coincide con las vacaciones ¿Pierde los días de vacaciones que le...
1 respuesta

¿Tengo qué esperar los días de vacaciones que me queden si doy baja voluntaria?

El 30 de abril es mi último día de trabajo ya que he dado una baja voluntaria que coincide con el último día que la empresa presta el servicio al cliente (no me quieren despedir y me obligan a dar la baja voluntaria). Aún me quedan 5 días de...
1 respuesta

Incorporación tras la baja maternal

El 10 de abril me tendría que incorporar tras mi baja maternal, a lo que le voy a sumar dos semana de lactancia. El problema es que la empresa no va bien, y ha ble con mi jefa para ver si me aceptaran o me echaran, pero no me dan respuesta, ¿Debería...
1 respuesta

Vacac.y ld tras permiso por riesgo de lactancia

Soy trabajadora del SERGAS y tengo muchas dudas respecto al disfrute de vacaciones y días de libre disposición. Después de dar a luz disfruté el permiso por maternidad y el de riesgo de lactancia, que remató el día 16 de diciembre al cumplir mi hijo...
1 respuesta

Vacaciones en caso jubilación empresa

Mi empresa se rige con convenio del mueble de cataluña. Quieren jubilarse en septiembre. Trabajamos de Lunes a Sábado. Nos dicen que van a cerrar la empresa por vacaciones (nunca hemos cerrado. Su intención parece no volver a abrir en septiembre) del...
1 respuesta

¿No tengo derecho a vacaciones ni permiso?

Envié a mi empresa el siguiente correo: Buenos días, Mi hija nació el 6 de Mayo y desde ese día me encuentro de baja por maternidad. En la Seguridad Social me dijeron que eran 112 días, finalizando dicho periodo por mis cuentas el día 25 de agosto...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas