alejandrogr

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Diplomado en Relaciones Laborales Experto en gestión de recursos humanos
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Preguntas y respuestas en Recursos Humanos

Respuesta en a

Posible vuelta a la empresa

Eso que ha escuchado usted se basa en una ilegalidad o fraude de ley que es cubrir un puesto estructural con un contrato coyuntural o temporal, existe la figura del fijo discontinuo que es la que deberían aplicarle a usted para cuando lo llamen en la...
Respuesta en y en 1 temas más a

Contrato fin de obra, ¿Preaviso?

No, no es necesario, ya que en los contratos de duración inferior a un año no es necesario preaviso. En su caso, al ser un contrato por obra, no tiene fecha de finalización, por lo que realmente no se sabe cuanto durara, si más o menos de un año, por...

3 respuestas no visibles