creaempresa

He tenido un cliente con el mismo caso y puso un S.L. Si bien te aconsejo que pagues la deuda de la seguridad social porque te puede crecer desmesuradamente. El problema es que no tienes derecho a subvenciones al tener deudas con la seguridad social....

La cuota mínima es 248,35?/mes (¿mujer < 35 años 184,65?) Es buena decisión Espero haberte ayudado Un saludo [email protected] (Nota: este mail no es para consultas gratuitas)

-Sí puedes contratar a tu hermano -Pagas la misma seguridad social sea tu hermano o no (para que te hagas la idea, un 30% del salario bruto aproximadamente). Pagarás más o menos en función de si quieres hacerle un contrato indefinido por el cual te...

Fina En el momento que habéis solicitado un nombre para una forma jurídica (S.L.L) Habéis reservado ese nombre para esa forma. Ahora no es fácil que os la den para una S.L. porque para empezar no es lo mismo ni se registra en el mismo registro...

¿Sí me parece una locura porque ten en cuenta la cuota de préstamo que te saldría para devolver 90.000? ; Esto unido a gastos de alquiler, luz, teléfono, cuotas de autónomos etc... a menos que tengas una garantía no yo me metería en tanta inversión....

Si en un futuro la empresa debe dinero en primer lugar irán contra el patrimonio de la sociedad pero si entraras en un concurso de acreedores y se da el caso de que pueden ver o considerar que has gestionado de mala fe y realizado operaciones que no...

Para poderte ayudar realmente necesitaría analizar toda tu empresa, inversiones, financiación, gastos, etc para en primer lugar y de manera urgente frenar, reducir los gastos. El incremento de clientela es mucho más complicado porque has visto que...

Pues estaría mal hecho porque una subvención se debe contabilizar en el año en el que se concede no en el que se paga por el principio del devengo. Otra cosa es cuando se paga que va a banco pero a su vez puede ser de explotación, con lo cual se...

El gran problema es que tienen que ser tres socios, dos trabajadores y uno capitalista la menos y esto no es nada fácil. Sobre todo teniendo en cuenta que existen las sociedades limitadas unipersonales que no implica que si se va uno o dos se liquidan.

Si cambia tu trabajo, cambiará tu categoría. Eso exige un nuevo contrato. Quizá ellos no quieran cambiar nada a pesar de ello pero no sería legal. Por otro lado yo no me iría. Si quieren ellos que te despidan por finalizar la actividad porque si te...