Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Pago de nómina con retraso reiterado
El Estatuto de los Trabajadores establece entre otras: Serán causas justas para que el trabajador pueda solicitar la extinción del contrato: b.- La falta de pago o retrasos continuados en el abono de los salarios pactados Así mismo la Jurisprudencia...
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