Luis Rod

Debe saber el computo de horas que corresponde al sindicato y gestionar ese tiempo de liberación con la empresa.

La baja puede estar cubierta por la Seguridad Social o por la Mutua de accidente, esto lo designa la empresa y si la empresa no sabe con quien tiene las contingencias comunes en un CAISS del INSS te podrán informar. El cobro de estas contingencias te...

Si no hay algún acuerdo o convenio que recoja un finiquito tipo I.P. o jubilación sólo te correspondería la parte proporcional a vacaciones.

Puedes solicitar en la Seg. Social la disconformidad con el tipo de baja aportando la documentación médica que te respalde.

Aparte de la vía judicial para lo del socio y compartir la deuda, aunque tu padre aparece como administrador... y en lo que respecta a la deuda, no le queda otra que hacer cuanto antes un aplazamiento para la jubilación, y lo de cuanto antes es para...

Lamentablemente No, como has dicho el contrato es por suplencia que se agota con la incorporación del trabajador, que se debe haber incorporado por alta médica obligatoria después de este tiempo, eso sí, a no ser que exista un listado de...

En la carta de la Resolución denegatoria te dan el plazo para la Reclamación Previa a presentar en el INSS, tienen un modelo sencillo, con más datos médicos si fue esa la causa de la denegación, si fuese por falta de cotización lo tienes complicado....