Prestación por desempleo
Hola tengo un problema y espero que alguien me pueda ayudar : )
Me despidieron el 15 de agosto pero mi jefa se fue de vacaciones y me dio los papeles el 12 de septiembre. Se me ha pasado el plazo para pedir la prestación por desempleo. ¿No habría algún modo de solucionarlo?
Otra duda es que si en unas semanas me contratan en otra empresa ( esto sería un favor de un amigo, porque realmente necesito la prestación hasta que encuentre otro trabajo... Y no es nada fácil).. Y me despiden al poco tiempo (una o dos semanas) si tendría derecho a paro y por cuánto tiempo.
Mil gracias
Me despidieron el 15 de agosto pero mi jefa se fue de vacaciones y me dio los papeles el 12 de septiembre. Se me ha pasado el plazo para pedir la prestación por desempleo. ¿No habría algún modo de solucionarlo?
Otra duda es que si en unas semanas me contratan en otra empresa ( esto sería un favor de un amigo, porque realmente necesito la prestación hasta que encuentre otro trabajo... Y no es nada fácil).. Y me despiden al poco tiempo (una o dos semanas) si tendría derecho a paro y por cuánto tiempo.
Mil gracias
1 Respuesta
Respuesta de peritoivi
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Después de que finalizará el contrato o que le despidieran, dispone de 15 días para solicitar la prestación por desempleo.
Sí usted en ningún momento se acerco al inem, no tendrá ninguna escusa.
Ahora si usted vuelve a ser contratado y finaliza el contrato o lo despiden, volverá a tener 15 días.
El tiempo de prestación va en función del tiempo trabajado.
Sí usted en ningún momento se acerco al inem, no tendrá ninguna escusa.
Ahora si usted vuelve a ser contratado y finaliza el contrato o lo despiden, volverá a tener 15 días.
El tiempo de prestación va en función del tiempo trabajado.
Si no tiene otra duda o pregunta.
