Despidos
Hola:
Trabajo en una empresa que se constituyo el año pasado, empleo a trescientas personas de golpe con contratos 402 DURACIÓN DETERMINADA. Tiempo completo. EVENTUAL POR CIRCUNSTANCIA etc. A los seis meses nos transformo el contrato a indefinido, creo que eso conlleva una subvención.
Esta empresa despide a sus trabajadores
Improcedentemente masivamente (en marzo haremos un año de antigüedad)
Mi pregunta es la siguiente,¿cuento tiempo tienen que mantener a el trabajador con subvención y si tienen que contratar a otra persona con el mismo tipo de contrato?
Es una empresa vinculada al ayuntamiento de Madrid.
Gracias.
Trabajo en una empresa que se constituyo el año pasado, empleo a trescientas personas de golpe con contratos 402 DURACIÓN DETERMINADA. Tiempo completo. EVENTUAL POR CIRCUNSTANCIA etc. A los seis meses nos transformo el contrato a indefinido, creo que eso conlleva una subvención.
Esta empresa despide a sus trabajadores
Improcedentemente masivamente (en marzo haremos un año de antigüedad)
Mi pregunta es la siguiente,¿cuento tiempo tienen que mantener a el trabajador con subvención y si tienen que contratar a otra persona con el mismo tipo de contrato?
Es una empresa vinculada al ayuntamiento de Madrid.
Gracias.
