Embarazo y despido
En la empresa de mi mujer están con lo de la crisis y el caso es que han despedido a 2 compañeras, indefinidas y con 4 años de antigüedad lo único que tenían en común era que eran solteras y sin hijos.
Nos estábamos planteando mi mujer y yo tener un crío y quizás no sea el mejor momento aunque nos surgen las siguientes dudas.
Entonces durante el embarazo ¿no te pueden despedir?
¿Y una vez tenga el niño? ¿Tendría más protección en caso de un despido improcedente?
Gracias,
Un saludo.
Nos estábamos planteando mi mujer y yo tener un crío y quizás no sea el mejor momento aunque nos surgen las siguientes dudas.
Entonces durante el embarazo ¿no te pueden despedir?
¿Y una vez tenga el niño? ¿Tendría más protección en caso de un despido improcedente?
Gracias,
Un saludo.
1 respuesta
Respuesta de patrician
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Según el art. 55.5 b) E.T. El despido de la trabajadora embarazada será declarado nulo. Esto es siempre que el despido tenga un propósito discriminatorio por razón del embarazo, no aplicándose cuando el despido sea declarado procedente por motivo distinto al mismo.
