Gracias

Es verdad no se muy bien como funciona y ayer pregunte sin antes recordar de que iva mi marido trabajaba en la construcción desde el 2001 en la misma empresa, cada tres años le finiquitaban y le hacían contrato nuevo a los 3 días en uno y a los 10 días en el siguiente el 12 de diciembre lo despidieron sin darle ni los quince días de aviso y nuestro gestor nos comento que lo podíamos denunciar que era un despido improcedente y que le tendría que indemnizar desde el 2001, y lo denunciemos en el primer juicio como esta en concurso de acreedores no estaban citadas tres persona y lo aplacemos en el siguiente juicio nos dijeron que estaban esperando un cheque y que cuando lo tuvieran llegábamos aun acuerdo pero al final en el siguiente juicio ni dinero ni nada se celebro el juicio y mi abogado no salio muy comvencido dijo que lo malo de entrar a un juicio es que se puede perder y que lo que tenia claro es que si perdía no íbamos a recurrir, y nos comento que la sentencia tardaría unos diez días

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Sin tener la demanda y menos la sentencia definitiva, no puedo decirte nada.
Claro que se puede perder un juicio, pero el abogado en cuestiones laborales, debe tener las cosas muy claras, no es igual que un juicio civil o penal.
Espera a la sentencia y hablamos. ¿Vale?

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