Visado de trabajo

Desconozco el tipo de visado del que usted me habla. Le comento que para venir a trabajar a España se debe hacer previamente la solicitud por parte del empresario mediante una oferta de trabajo. Dicha oferta de trabajo, de no existir privilegios, deberá ajustarse a los puestos contemplados en el catalogo de puestos de trabajo de difícil cobertura que publica el Servicio Publico de empleo para cada provincia. Una vez aprobada la solicitud hecha por el empresario para un trabajador concreto, el mismo deberá tramitar su visado de entrada en España.
Una vez un extranjero se encuentra en España de modo irregular deberá tramitar su regularización mediante el procedimiento de arraigo social.
Cuando hablo de privilegios, me estoy refiriendo a determinados países que tienen acuerdos bilaterales con España sobre el particular. Que yo conozca sólo se trata de Chile y Perú. Los nacionales de estos países no se tienen que limitar al ya mencionado catálogo. POdrán ocupar cualquier profesión.