¿Paro o baja por it en embarazo en final de contrato?

Estoy embarazada de 26 semanas y se me acaba el contrato de trabajo, mi pregunta es: ¿Qué debería cogerme la baja por it o la prestación por desempleo? Si fuera it, ¿se me descontaría de los 4 meses que tengo para cobrar después de la maternidad?