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¿Tengo derecho a conciliación familiar para el cuidado de mi hija de 3 años?
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Me pueden despedir con una reducción por cuidado de un hijo si no accedo a cambiar mi horario cómo la empresa me pide?
Somos dos compañeras con reducción de jornada por guarda legal. Llegamos al acuerdo de trabajar a turnos alternos. En el departamento eramos tres personas, nosotras dos con turnos alternos de 8.45 a 15.45 y otro turno de 12.45 a 19.45 y la otra...
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Excedencia voluntaria, ¿Se puede volver a alargar?
Estoy en excedencia voluntaria y se me agota en breve, el caso es que pedí excedencia en diciembre por seis meses, ¿Luego la alargue cinco meses más y no sé si la puedo volver alargar?. Otra duda es, si al regresar de la excedencia me cambian de...
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Cambio de horario en reducción de jornada
Actualmente estoy trabajando 30 horas, ya que solicite una reducción de jornada hace 2 años. Mi duda es la siguiente, durante este tiempo he tenido un turno fijo de 16.00-22:00 horas, yo solicite la reducción en turno de mañanas pero no me daban las...
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Puedo recuperar los derechos por reducción porcuida
Cuando tuve los niños, y agote la baja por maternidad, les notifique a la empresa, por escrito que me incorporaría al trabajo con una reducción de jornada por cuidado de hijos del 50%. La notificación me la prepararon en UGT. La empresa no se negó,...
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Elección horario guarda legal
Soy un hombre de 33 años. Tengo un hijo de 5 meses. Trabajo como carretillero en valencia. Mi empresa dispone de 3 turnos que deberían ser rotativos, pero no lo son. Llevaba un año en el turno de mañanas (08.00 a 14.00).Por tanto, al reincorporarse...
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Reducción de jornada por cuidado hijos y horario
Después de mi baja maternal en 2008 pedí una excedencia en mi empresa de unos cuatro meses para cuidar de mi hija, reincorporándome el 1 de enero al trabajo. Desde septiembre de 2007 tengo reducción de jornada de 1/8 por cuidado de hijos, que pedí...
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Me han negado la conciliación laboral y familiar
He solicitado a la empresa un cambio de turno de mañana (estoy de partido), indicando que estoy separado y tengo una guarda y custodia legal, que con mi horario actual no la estoy cumpliendo y corro riesgo de denuncia por parte de la madre, está me...
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Me quieren despedir, como puedo protegerme
Me he reincorporado hace poco de una excedencia por cuidado de hijos, tengo contrato indefinido se que han estado echando gente y me parece que la empresa esta buscando la manera de despedirme sin indemnización o con 20 días por año en vez de 45....
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¿Puedo reclamar unas horas que en mi contrato pone de más?
Llevo en mi empresa 3 años y 7 meses a 20 horas semanales, y me acabo de dar cuenta que en mi contrato pone que mi jornada es de 25 horas semanales (ellos me dijeron que me contrataban a 20h) ¿Qué se puede hacer? ¿En qué se equivocaron en el...
2 respuestas
Finalizar reducción de jornada por cuidado de hijo
Actualmente disfruto de una reducción de jornada con concreción horaria por cuidado de mi hijo de tres años. En enero mi empresa realizará una reestructuración de plantilla debido a que mi encargada deja su puesto por dos años y se traslada a otro...
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