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Devolución de salarios por incapacidad permanente
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Abogados jubilación laboral
El mes que viene, cumplo los 65 años, y me jubilo, mi pregunta es estoy cobrando la invalidez permanente total hace 9 años al cumplir los 65 puedo reclamar más dinero, o seguiré cobrando lo mismo.
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Alguien me oriente para pedir reducción de jornada
Pues mi caso es un largo de explicar, resulta que yo trabajo como expendedora desde hace 8 años en la misma empresa y llevo 4 desempeñado el trabajo como administrativa y luego como responsable. Que no son de mi categoría. Cobrando un complemento por...
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Me han concedido una IPT, por enfermedad común
Desde el 2017 tuve un accidente laboral en los dos hombros y me operaron solo del derecho y por problemas con el perito medico no ha podido celebrarse. El caso es que tengo 57 años y he intentado trabajar en la construcción y me fastidie la rodilla,...
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Convenio 38 horas semanales
Trabajo en una guardería como educadora infantil con un contrato de 40 horas semanales y cobrando el salario mínimo según mi convenio colectivo estatal. Pero mi duda viene, cuando veo que el convenio recoge que debo trabajar solo 38 horas semanales....
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Embargo cuenta y bloqueo nomina
Me han embargado una cuenta y bloqueada la nómina ¿Pueden embargarme el total de la misma cuando es el único ingreso que percibo?
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Responsabilidad Civil.
Perdón por ser tan pesado, ando perdido con estos asuntos, te paso a contar mi duda. Gane un juicio social que no es firme(CAMBIO DE PUESTO DE TRABAJO SIN EVALUACIÓN EN LA SALUD, FORMACIÓN ETC, donde la sentencia es recargo del 50% por falta de...
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Accidente laboral, ¿Quién paga la mutua o la empresa?
Hace un año trabajando en mi puesto de trabajo tuve un accidente laboral. Al ir a la mutua me dijeron que era enfermedad común. Solicité un cambio de contingencia de común a accidente laboral. A día de hoy me ha respondido el inss y es favorable para...
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Baja la base de cotización
¿Me pueden bajar la base de cotización por el hecho de haber salido de la baja maternal y tener otra baja por enfermedad común? La empresa me lo ha hecho y dice que es así por reiterar baja. Mi contrato es fijo y no ha variado nada .Al bajar la base...
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¿Pueden quitarme en vacaciones Plus Productividad?
Quisiera saber si es legal que me quiten en el mes de vacaciones el plus de productividad, que durante todo el año cobro por nómina, y del cual se me practican retenciones. La cuestión es que de salario base me tienen el mínimo que obliga el...
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Caso practico: Huelga
Estoy estudiando Relaciones Laborales y tengo un caso práctico que resolver y tengo algunas dudas. En el supuesto se dice que una empresa de 250 trabajadores opta por ir a la huelga 2 días por semana durante 2 horas en cada uno de los 3 turnos, en...
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