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Días festivos en una empresa y legalidad de modificación de las condiciones
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Cuantas horas diarias debo hacer a la semana Si tengo contrato 40h y trabajo 6 días semanales?
Después de mucho leer llegó a las siguientes preguntas... Según mi convenio laboral debo de hacer 1750h sin contar el mes de vacaciones me salen 160h mensuales... Mi horario es el siguiente: trabajo de lunes a sábados y domingos y festivos de...
1 respuesta
Horas efectivas trabajadas
En la empresa donde trabajo, todos tenemos los mismo días de convenio, ya que se nos cuentan 8h por cada día laboral que tenga el año descontando fines de semana, festivos y vacaciones, independientemente que tengamos IT, permisos o visitas medicas....
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Laboral: Festivos y horarios
Tengo una duda relativa a la legislación laboral en España Mi duda es la siguiente: Mi horario laboral es de noche 24:00-8:00. 1- Si en mi contrato pone que trabajo de Lunes a Viernes,¿Tendría qué entrar a trabajar el domingo por la noche o el lunes...
2 respuestas
Estoy obligado a trabajar un domingo si no lo pone mi contrato?
Tengo una duda sobre mi trabajo actual, mi contrato dice que trabajo de lunes a viernes de 14:00 a 2200 por ETT, cuando llegue al trabajo nisiquiera descansan, descansan un día o dos al mes, hasta ahí bien, la sorpresa es que en la oficina de la ETT...
1 respuesta
¿Sábado festivo?
O por lo menos eso creo. El sábado se considera laborable o festivo.? ¿Si tengo una jornada laboral de 40 horas semanales (8 horas diarias de Lunes a Viernes)... El sábado tengo que considerarlo festivo?... ¿O dicho de otro modo... El que yo no...
1 respuesta
Llevar teléfono de empresa
Quisiera saber si llevar 72 horas seguidas durante el finde el teléfono de empresa desviándote todas las llamadas a ti estando de guardia es trabajo
1 respuesta
¿Me pueden despedir por no querer trabajar un día festivo nacional?
Llevo dos meses echando horas extras, sin descansar los domingos porque "el centro comercial lo requiere", horas extras que no me abonan, me las dan como días libres. Ayer día 7 nos reunieron para decirnos que tendríamos que trabajar el día siguiente...
1 respuesta
Acordamos pagas prorrateadas, pero según nóminas son 14 y las extras no me las pagan
El 11 de marzo empecé a trabajar en una empresa, en la entrevista me dijeron el sueldo en neto al mes y me detallaron que eran 12 pagas, a lo que asumí que las mismas estaba prorrateadas. Tras recibir la primera nómina ví que según estas me tendrían...
2 respuestas
Nocturnidad
Mi pregunta versa sobre la nocturnidad, en concreto quiero saber si deben o no pagarme plus de nocturnidad, las circunstancias de mi trabajo son las siguientes: hago el turno de noche en un piso de apoyo al tratamiento de drogodependientes, aplica el...
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¿Cuantos días se acumulan por lactancia después de baja maternal?
Mi empresa no tiene convenio, se acoge al ET y una vez terminada mi baja maternal quiero unir mis horas de lactancia en los días que me corresponden y sin engaños por parte de la empresa y mi desconocimiento del tema. Mi contrato es de 40 horas...
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