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¿Derecho a paro si último contrato inferior a 3 meses?
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Cobrar el paro después de un despido en excedencia
Mi situación es la siguiente: -2 años y medio trabajados en una empresa, solicité excedencia de un año que cumple en marzo y solicitada desde principios de enero ampliación de un año de la excedencia. -10 meses trabajados en otra empresa y causo baja...
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Tengo derecho a prestación por desempleo por un despido disciplinario?Llevaba casi 6 años en la empr
Después de haber estado casi 6 años en mi empresa me echaron por haber faltado 5 días sin justificar, es decir un despido disciplinario, luego lleve todos los papeles al inem y pocos días después me ha llegado una notificaciónseg negándome la...
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Cobrar paro después de una experiencia de autónomo
Durante 5 años trabajé por cuenta ajena, después dejé el trabajo y monté mi negocio, he estado 3 años como autónomo. Ahora tengo que cerrar mi negocio porque no funciona. Sé que no puedo cobrar el paro, pero conozco a alguien que me puede hacer un...
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Estando de excedencia si cierra mi empresa...
Buenods días quisiera saber que ocurriría si estando de excedencia mi empresa cierra. ¿Me corresponde paro? O al estar de excedencia lo he perdido.
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¿Puedo cobrar prestación acumulando 9 meses en el ultimo contrato y otros contratos posteriores a una compatibilización?
Actualmente, tengo un contrato fijo-discontinuo y terminaré mi relación laboral el proximo 1 de junio hasta el próximo llamamiento que será en septiembre 2017. El verano pasado reanudé una prestación antigua (sin opcion de elección porque había...
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¿Se puede capitalizar el paro si te haces autónomo y dejas voluntariamente tu trabajo?
Me gustaría saber si es posible capitalizar el paro, sin que haya un despido de por medio, Es decir: Yo actualmente trabajo para la empresa xxx, y me quiero hacer autónomo. Causo baja voluntaria en la empresa xxx, y solicito la capitalización del...
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Inem días de paro
He cotizados 380 días, tengo derecho a cobrar 120 de paro, pero si tengo 475 también tengo derecho a cobrar 120 días, aunque en este ultimo caso haya cotizado 3 meses mas. Como se hace el calculo de días a cobrar, que formula se utiliza
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¿Contabiliza lo mismo para acumular paro un contrato a jornada completa que uno a jornada parcial?
Tengo 361 días acumulados en el paro, pero todos los contratos no son a jornada completa, alguno es a tiempo parcial. ¿Tengo algún problema para disfrutar ese paro? O teniendo los 361 días ¿Es indiferente la jornada que hayas realizado.?
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Bases de cotización de una nomina de 1500 euros
En primer lugar pedirte disculpas por una pregunta que hice hace unos meses y no puntúe pero lo hice sin darme cuenta pensaba que se puntuaba al finalizar todas las preguntas, y es que luego pedí que me aclarases una cuestión y allí fue cuando...
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