Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Cómo puedo dejar mi trabajo sin perder mis derechos?
Preguntas y respuestas relacionadas
Despido estando de baja medica por embarazo
Estando de baja médico por amenaza de aborto en embarazo gemelar me ha llegado burofax comunicándome el cese de mi relación laboral indefinida con la empresa, por cierre centro trabajo y amortización de mi puesto, según parece por causas económicas y...
1 respuesta
¿Puedo cobrar el paro si me voy de un contrato indefi?
Actualmente estoy con un contrato indefinido en la misma empresa desde diciembre del 2008, quisiera irme de la empresa pues quiero cobrar el paro, pero creo que la empresa no me querrá echar . Pues he estado pensando que tengo unos amigos que tienen...
1 respuesta
¿Me puede despedir la empresa si me niego a firmar una novación de horas?
¿Me gustaría saber si mi empresa me podría despedir por negarme a firmar una novación de horas? Soy auxiliar de ayuda a domicilio y me han llegado rumores de que en cuanto me den el alta la empresa me dejara con la mitad de las horas. ¿Ahora tengo...
1 respuesta
¿Paro acumulado: se pierde al no renovar?
Tengo un contrato por obra y servicio, con un contrato de : -Un año trabajado y cumplido - Una prorroga de 6 meses ( trabajándola y la quiero cumplir) - en septiembre presumiblemente me renuevan, no se si por 6 meses más o por un año Pero yo no...
1 respuesta
Falta injustificada por mi en la empresa.
Por motivos económicos me tengo que marchar de la cuidad donde trabajo para ir a vivir con mi familia a otra ciudad de España. Llevo 5 dias sin presentarme a mi puesto de trabajo y quisiera saber si me pueden despedir y si me despiden tendré derecho...
1 respuesta
Derecho a paro estando de baja
A raíz de una baja por gastroenteritis la empresa me empieza a presionar estando enferma, desarrollando posteriormente un cuadro de ansiedad, ataques de pánico, agorafobia y depresión, lo que me ha ocasionado llevar ya 2 años de baja, mi psiquiatra y...
1 respuesta
¿Como se acredita que uno se encuentra en situación de paro involuntario?
¿Cualquier despido improcedente se considera involuntario? En concreto, a una persona le imponen una sanción disciplinaria que conlleva al despido. El individuo llega a un acuerdo en la fase mediadora, redactándose un acta de conciliación y...
1 respuesta
Soy fijodiscontinuo, cause baja laboral por accidente el 20 de Junio 2018 y me dieron de baja en la empresa el 22 del mismo
En el finiquito me dieron 14 días vacaciones, he solicitado el pago directo a la mutua y cual fue mi sorpresa cuando me dicen que, a partir del pago de las vacaciones no cotizo seguridad social . Mi pregunta es la siguiente. ¿Cotizan todos los días...
2 respuestas
Como provocar despido o carta de dimisión con derecho a paro
Soy trabajo en una empresa pequeña como técnica de mantenimiento bajo convenio del metal. La cuestión trabajo de 8.30 a 4.30 y no nos dejan descansar si parásemos 20 mins a comer tendríamos que recuperarlos, comparto vestuario con los chicos (nos...
2 respuestas
Mi empresa no nos despide diciendo que nos subroga otra, y esta no nos va a contratar, qué hacer?
Espero que nos puedan asesorar, pues estamos pasando un momento muy angustioso por perder el trabajo, por nuestra empresa que no nos indemniza y dice que nos va a subrogar la nueva, y esta dice que no va a contratar a nadie, me explico: Somos un...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral