Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Con cuánto tiempo de preaviso debe comunicar el empresario al trabajador el traslado a otro centro de trabajo?
Preguntas y respuestas relacionadas
Finalizacion de contrato estando embarazada
Tengo un contrato de 20 horas hasta fin de sustitución por reducción de jornada guarda legal de una compañera, llevo unos 2 años. La cosa es que quieren finalizar mi contrato. Estoy embarazada de 3 meses y de baja por IT por amenaza de aborto. El...
1 respuesta
Jornada Reducida
Trabajo en una empresa como Auxiliar de Servicios. Hasta hace poco tenía contrato de 6 meses y ahora ha pasado a indefinido, momento en el que he aprovechado a solicitar un cambio a jornada reducida. Antes trabajaba de 10 a 20 hs, de L a Domingo....
1 respuesta
Derechos ante una recolocación con movilidad
En mi actual empresa tengo un contrato indefinido y estoy trabajando para un proyecto que finalizará en breve. Los únicos proyectos que tiene mi empresa para recolocarme implican disponibilidad para viajar a otros continentes, cosa que actualmente no...
1 respuesta
Reincorporacion o indemnizacion
Me despidieron de mi empresa por despedido objetivo por perdidas, demande a la empresa y y gane el juicio, ahora estoy a la espera de la reincorporación o indemnización mi pregunta es, han pasado los 5 días que tienen para la reincorporación, y no me...
1 respuesta
Aviso despido por fin de contrato.
A mi mujer la finaliza el contrato dentro de 10 días y seguramente no la van a renovar. Nadie le ha dicho aun si la van renovar o no. En caso de no renovarla, ¿Debería avisarle la empresa con 15 de antelación al fin de contrato o no? En caso de que...
1 respuesta
¿Cómo podemos demostrar que se despidió formalmente a un trabajadora en un juicio ante SEMAC?
Hemos despedido a una trabajadora reconociendo la improcedencia en la misma carta de despido, la trabajadora se ha negado a firmar la carta y han firmado 2 trabajadores como testigos de que la empresa hizo el intento de entregarle la carta y la...
1 respuesta
Extinción contrato trabajo por voluntad del trabajador
Soy policía local de un Ayuntamiento de Bizkaia y me ha dado una incapacidad total para mi puesto de trabajo y te voy a exponer un tema que estoy pensando mucho e igual es una locura, pero te lo comento y me dices como lo ves. Según el REGLAMENTO DE...
1 respuesta
Preaviso 15 días contrato indefinido con 1 año de prueba
Resulta que tengo un contrato indefinido, pero con un año de prueba, finaliza el día 19 de mayo, probablemente me vaya de esta empresa a otra, ¿Estaría obligada a dar el preaviso de los 15 días? ¿Y sino lo doy podrían descontarme esos días del salario?
1 respuesta
Discrepancia interpretación convenio
Somos unos trabajadores que tenemos una discrepancia a la hora de interpretar el convenio (Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid 2005) con la empresa. Los trabajadores interpretamos que tenemos derecho a jornada intensiva 13 semanas al...
2 respuestas
Elegir horario al coger reducción de jornada
He solicitado a mi empresa una reducción de jornada de 2 horas después de mi segundo hijo.(Tengo una niña de dos años y un bebé de 2 meses). Mis turnos son de mañana, tarde y noches en un almacen mayorista de alimentación. Aun no lo he solicitado por...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Empleo
Graduado Social
Derecho Laboral