Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Equiparación jornada parcial con jornada completa a efectos de las pensiones
Preguntas y respuestas relacionadas
Baja voluntaria y prácticas ¿Tendré derecho a paro?
Hace unos meses tuve que causar baja voluntaria en la empresa en la que estaba cotizando. Tenía 6 años trabajados, pero no pude solicitar prestación por desempleo por haber causado baja voluntaria. 6 meses después tras hacer un curso, he encontrado...
1 respuesta
Mi jefe vende la empresa y nos debe nominas
Mi jefe vende la empresa, el se jubilo ya hace un par de años pero sigue siendo dueño de la misma al 50% con su mujer el otro 50% también jubilada. Mi duda es si el comprador ha de asumir la deuda de la empresa con nosotros al comprarla o puede...
2 respuestas
Cómo cotizan las horas complementarias?
Tengo un contrato a media jornada (lo que serian 4 horas al día) pero la empresa me hace meter horas complementarias desde 5 hasta incluso 10 horas al día. Esas horas de más, ¿Deberían cotizar a la seguridad social?
1 respuesta
Licencias convenio privado o estatal
Te cuento. En mi empresa hay un convenio privado (imprenta), en el que pone que por enfermedad grave de un familiar, tienes 3 días... Hasta ahora, la empresa lo ha aplicado generosamente, dando los días cuando hay hospitalización, intervención...
1 respuesta
Despido estado de baja por enfermedad
Tenemos un problema serio con uno de nuestros empleados. Tenemos una empleada (recepcionista) con contrato por fin de temporada, y resulta que se torció el tobillo hace 15 días y desde entonces está de baja por enfermedad y según nos comenta tiene...
1 respuesta
Un segundo ERE
La empresa ha presentado un segundo ERE y los delegados no lo quieren firmar, ¿A qué puede llegar la empresa? Ya nos deben dos meses de salarios. Si entran los que están en el ERE será inviable el cobrar
1 respuesta
Obligatoriedad de entregar las nominas
Mi mujer ha estado de baja laboral por ansiedad desde el año pasado hasta septiembre de este año. Al estar de baja le pagaba la SS. ¿Qué pasa con las nominas de ese periodo? ¿Es cierto que se las deberáin haber enviado por correo? ¿Quién debería...
1 respuesta
Demanda por despido improcedente y cantidad
Mi empresa nos ha hecho a casi todos los empleados un despido improcedente y no nos paga nada de finiquito parte de sueldo ni indemnización puesto que alegan que la seguridad social tiene las cuentas embargadas. Me han informado de que tengo 20 días...
1 respuesta
Despido improcedente con concurso mercantil
Trabaja en una empresa la cual serró en julio y esta tramitando un concurso para que fogasa se encargue de sus deudas, lo que pasa es que ellos no me pagan desde junio, me han tenido con permisos remunerados de los cuales no me han dado ningún dinero...
1 respuesta
Horas por convenio para contratos parciales
Tengo un contrato indefinido y desde hace unos años lo he cambiado a tiempo parcial. Hago 6 horas diarias (30 semanales) lo que es el 75% de la jornada de la empresa. Estamos en el convenio de la metalúrgica y según el mismo la jornada estipulada es...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Graduado Social