¿Baja Voluntaria a Instancia del trabajador?

Preguntas y respuestas relacionadas

Preaviso cese voluntario, en finalización de contrato

Tengo un contrato temporal por circunstancias de la producción y por motivos personales no deseo continuar a la finalización del mismo. ¿He de preavisar de mi marcha? ¿Con cuánto tiempo?
2 respuestas

Duración contrato por obras y servicios.

Tengo una duda con respecto a mi contrato laboral y me gustaría que me ayudaran. En mi empresa me hicieron un contrato por obra y servicio para realizar un proyecto con autonomía y sustantividad propia dentro de la empresa. Pero el caso es que tras 7...
2 respuestas

Prorroga de excedencia voluntaria. Periodos de tiempo

Desde hace 6 años llevaba trabajando en la misma empresa con contrato laboral fijo El día 27 de febrero de 2012 entro en periodo de excedencia voluntaria por un periodo de 4 meses (.. Preavisando a la empresa con 15 días naturales de preaviso) En...
1 respuesta

Puedo denunciar discriminación salarial por maternidad?

En Julio de 2013 empiezo a trabajar en mi actual puesto de trabajo, en el que había otras tres personas. En noviembre de ese año despiden a dos de ellas, y me entero de que mi contratación se había hecho para empezar una reestructuración del Dpto....
1 respuesta

Si pides una excedencia tienes que dar 15 días de preaviso.

😊, en breve tendré que pedir una excedencia me llamarán para trabajar en la administración y quiero probar he quedado en bolsa. En mi actual trabajo pediré una excedencia de 5 años me surge una pregunta... Tendría que dar los 15 días de preaviso en...
1 respuesta

Baja voluntaria por cambio de empleo

A ver si alguien me puede resolver esta duda: Trabajo desde hace 5 meses en una empresa y me han hecho una oferta irrechazable en otra compañía... El problema es que me piden incorporación inmediata... Debo avisar con 15 días de mi baja en la empresa...
1 respuesta

Hay algún tipo de indemnización cuando has trabajado 3 años con contratos de un año de DURACIÓN?

Tengo una hija que empezó a trabajar enJunio del 2012, con contratos de un año. Cuando acaba, le hacen otro nuevo de otro año. Ahora en Junio se le acaba el tercero. Si no se lo renuevan, ¿Tiene derecho a alguna indemnización? ¿Y si le ofrecen...
1 respuesta

Denegación reducción de jornada para cuidado de hijos

Mi situación es la siguiente: Llevo desde el año 2003 trabajando para una empresa en la que sufro todo tipo de "irregularidades". Pues bien, soy madre de un niño de 15 meses y desde que me incorporé de mi baja maternal pedí (verbalmente) reducción de...
1 respuesta

Embarazada y con prórroga de 6 meses me pueden despedir después de estar durante 3 años seguidos en la misma empresa

Llevo más de 3 años en la misma empresa, con contratos de 1 año, y los siguientes hasta los 3 años renovaciones de 6 meses, ahora en enero me cumplió el último contrato y me hace una prórroga de 6 meses, estoy embarazada y no se lo que pasará conmigo...
1 respuesta

Cobro del paro

Un amigo tiene la siguiente situación: Hace 3 meses dimitió de una empresa, por lo que perdió el paro. Ahora está trabajando y tiene un contrato de 6 meses a jornada completa, que expira en Mayo. EN caso de que en Mayo él decidiera no seguir,...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas