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Me pueden despedir habiendo un ERE temporal en medio
Mi empresa empezó un ERE Temporal de 1 año prorrogable otro más. Empezó el ERE el 01/03/212 de 6 trabajadores cada 3 meses (a mi todavía no me ha tocado, en la empresa somos 40 trabajadores y el 1er año yo no entré en el ERE), el caso es que el...
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Despido objetivo, no tan objetivo
Despido objetivo El pasado día 23-12 me dieron por escrito mi carta de despido, con la cantidad del finiquito que en teoría me corresponde. En esa carta esta la firma del gerente, ponen también que con el recibo de dicha cantidad me declaro...
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Como calcular el finiquito de una empleada de hogar por horas
Tengo que calcular el finiquito de una empleada de hogar que trabaja 18 horas semanales y desde septiembre de 2013. Se le ha hecho el preaviso con 20 días de antelación pero no se como hacer con el finiquito. Son 12 días por año trabajado, pero ese...
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Disolución empresa, que pasa con los trabajadores
Levo 13 años en la misma empresa, de menos de 25 trabajadores, el gerente nos ha comunicado verbalmente que desde el mes de mayo ya, no habrá dinero para pagar ni un sueldo, aun no se han reunido la junta de accionista.. Pero tienen previsto...
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URGENTE modificación de la jornada y horario.
Anteriormente pregunté sobre mis derechos ante la subcontratación de mi empresa de un catering para la cocina donde trabajo. El personal responsable del catering se dirige a mi puesto de trabajo indicándome que tendré que hacer una jornada distinta y...
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Mi contrato finaliza con un cierre de actividad. ¿Podré cobrar mi última nómina?
Mi consulta está en relación a una finalización de contrato solapada con un cierre de actividad, para más reseñas expongo mi caso. Actualmente trabajo en una empresa que instala alarmas de seguridad que es propiedad de la mujer de mi jefe. ¿Cómo pasa...
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Jornada intensiva de verano
A mi mujer le quieren poner una jornada intensiva de verano de 12 a 19 horas. ¿Se puede hacer esto? ¿Quién establece los horarios de la jornada intensiva? El año pasado trabajaba una chica que tuvo jornada de 8 a 15 horas, ¿Esto deja un precedente...
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Cese voluntario
En un cese voluntario, ¿Qué prevalece el contrato o el convenio colectivo? En mi contrato pone que debo avisar con un mes y seg Un el convenio, creo que son 15 días.
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Calculo nomina estando de baja
De nuevo bergenz. Estoy de baja laboral. Tengo necrosis severa en la cadera derecha que ya me esta afectando A la derecha y un poco a la espalda. Mi consulta que me gustaría que me dijeras cuanto voy a cobrar en esta nueva situación. Mi remuneración...
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Reclamacion de antiguedad
Ya os comente un problema que tenia en el trabajo y me contestasteis pero todavía tengo algunos flecos que concretar haber si me podéis aconsejar que debo hacer el caso es . Hace unos días me dieron la carta de despido después de llevar 12 años en la...
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