Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Baja por ciática en embarazo problemas empresa
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Se cobran los días que caen en festivo?
Tengo un contrato temporal en el que trabajo 18 horas semanales, 4 días a la semana. Uno de estos 4 días la empresa cerró por ser día festivo en la comunidad autónoma. ¿Debo cobrarlo de alguna manera? O ¿No debo recibir nada a cambio?
1 respuesta
Me despiden del trabajo el mismo día que me operan
Estaba trabajando en una empresa con contratos de duración determinada y cumplía mi contrato el pasado día 21 de septiembre. Tengo una enfermedad llamada glaucoma y unos días antes de mi renovación, durante una revisión medica, me ven que se me a...
1 respuesta
Autónomo y ett... ¿Compatible?
En breve me van a llamar de una empresa ett para realizar un trabajo de solo 5 días... Y también tengo otra oferta de trabajo en la que me tengo que hacer autónoma... Y tan solo sería 1/2 jornada.. Tengo que empezar las 2 al mismo tiempo... Aunque el...
1 respuesta
Llevo más de 3 años de ETT, con un contrato de obras y servicios, ¿Si me echan tendría derecho a una indemnización?
Llevo más de 3 años de ETT, siempre he estado a 30 horas semanales, hace 5 meses me hicieron firmar una reducción voluntaria de horas (si no firmaba me echaban) a 20 horas semanales, indicando que era temporal. Ahora me llaman diciendo que me van a...
1 respuesta
Baja laboral y pago salario
Estando de baja laboral por accidente de trabajo, mi empresa no me ha pagado 4 mensualidades (se hace cargo del pago de mis salarios y se los descuenta de sus pagos a la Mutua). ¿Puedo exigirle esos pagos a la Mutua o a la Seguridad Social?
1 respuesta
En vacaciones me mandan al paro
Finalizo contrato de 3 meses "eventual por circunstancias de la producción" en una ETT. La empresa me manda al paro el mes de agosto por vacaciones y me ofrece un mes mas de trabajo a la vuelta. ¿Mi pregunta es si me negase a aceptar ese mes perdería...
1 respuesta
Esperaron que me dieran de alta para despedirme
Hce dos años mi mrido sufrió un accidente es su trabajo que le produjo una hernia discal, fue atendido por la mutua, le operaron, le dieron rehabilitación, y su mejoría fue "buena", pues se incorporo a tu trabajo tuvo después de la cirugía dos...
1 respuesta
Después de recibir el alta medica de la mutua
Acabo de recibir el alta medica de la mutua que me ha estado llevando durante once meses, tuve un accidente laboral, cuando llevaba seis meses de baja la empresa prescincio de mi ya que tenia un contrato eventual. Estado cobrando de la mutua durante...
1 respuesta
Empresa confirma cese sin esperar fallo del juez
Tras dos años de IT, el INSS deniega invalidez permanente. En el Juzgado de lo Social me la conceden desde 3-dic-09, pero el INSS recurre (me he enterado porque he llamado al Juzgado). La empresa me manda una carta que ha recibido del INSS, en la que...
8 respuestas
No entiendo muy bien la relación entre las empresas y las mutuas
No entiendo muy bien la relación entre las empresas y las mutuas. ¿La empresa elige mutua o se le asigna? ¿Cómo paga la empresa a la mutua? ¿En caso de I.T. Por accidente laboral o enfermedad, quien paga al trabajador?. Por favor, recomiéndame algún...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral