Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Despido por causas objetivas y finiquito a plazos
Preguntas y respuestas relacionadas
Resolver contrato
Puedo resolver mi contrato de trabajo con todos mis derechos, ya que han habido modificaciones sustanciales en mi contrato de trabajo, ¿Y qué plazo tengo? Denuncié los hechos para que me volvieran a poner mis condiciones anteriores de trabajo...
3 respuestas
Despido objetivo o improcedente
Trabajo en una empresa dedicada a la hostelería llevando el departamentp de personal. La empresa esta atravesando un situación de perdidas continuadas. Acabo de reincorporarme de una baja maternal y he solicitado una reducción de jornada por cuidado...
1 respuesta
¿Cómo sé que indemnización me corresponde?
Me despidieron el año pasado de una empresa donde llevaba trabajando diez años. Las causas alegadas por la empresa son de carácter económico y productivo. Después de exponer que la empresa por consecuencia de la crisis ha perdido gran parte de sus...
1 respuesta
¿Como denunciar un cálculo erróneo del fogasa?
Mi empresa cerró por concurso de acreedores y nos mandó al fogasa con unas cantidades reconocidas por el administrador concursal. Acabo de recibir una carta en la que me reconocen el pago, pero no han calculado bien la cantidad, vamos que me pagan...
1 respuesta
Anular carta de despido ya firmada
El 28 de enero nos comunica la empresa por escrito que el 15 de febrero queda rescindido el contrato por obra y servicio que tengo con ellos debido al fin de la actividad para la que fui contratado. Hasta ahí todo correcto. Pasan los días y yo busco...
1 respuesta
Contabilizar cuota a un trabajador despedido
¿Todos los meses se le ingresa a un antiguo trabajador 500? ¿Eso cómo lo contabilizo?
1 respuesta
¿Cómo reclamar sueldos de mayo y junio?
Hace 4 años trabajo en empresa constructora y somos tres personas en un dpto. De mantenimiento, y entre la gente de la construcción y administrativos suman aprox 15 o 20 mas, hace 3 dias la empresa nos reunió para informarnos que están en situación...
4 respuestas
Ayuda en derecho laboral, con la finalización del contrato de trabajo e impago de nóminas
El día 26 de marzo se acaba mi contrato, que ha sido primero de 3 meses y luego de 9 meses, en esta fecha además se cumple un año. En este periodo de un año de contrato me dieron 15 días de vacaciones en verano. El 11 de marzo me avisaron que tengo...
1 respuesta
Procedimiento para solicitar despido objetivo
Me gustaría saber cuál es el procedimiento para solicitar un despido objetivo, el caso es el siguiente: Han cambiado de jefe y esta ingresando personal de su entorno, por lo tanto, hay mucho personal para el trabajo a realizar y para solucionarlo,...
1 respuesta
Cobrar indemnización - empresa quiebra
Estoy trabajando en una empresa con problemas económicos y muchas deudas; si la empresa quiebra o hace una suspensión de pagos, ¿Me quedaría sin trabajo? ¿Cobraría una indemnización / de cuantos días por año trabajado / de la empresa o de fogasa?
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral