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Error en contrato reducción de jornada
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Me han despedido después de reincorporarme de una baja maternal con alegaciones de pérdidas
Llevo trabajando en la empresa 14 años y ya tenía reducción de jornada de 40 hora a 20 ha después de mi primer hijo, ahora 6 años después tuve un segundo hijo y cuando me reincorporado al trabajo me han despedido alegando que hay pérdidas. ¿Puedo...
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Despido con Guarda Legal - Urgente por favor!
Que forma me recomiendan de arreglar el despido con mi empresa, os resumo brevemente. El 12/04 se me termina la excedencia por cuidado de hijo menor de 3 años (ya que cumple los 3) he enviado a la empresa por email y burofax la solicitud de...
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¿Me pueden obligar a hacer noches?
Mi situación es la siguiente; el compañeros del turno de noche en el hotel donde trabajo se va el turno de noche son 12 horas, nos quieren ofrecer y lo mismo obligar a hacer la noche a mi o otro compañero, no queremos de ninguna manera...¿Estamos...
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Indemnización por años trabajados.le entró cáncer y no se ha pronunciado empresa
Seré lo más preciso posible. Resulta que mi padre le diagnosticaron trabajando en 2006 cáncer y en 2007 falleció. Se ha llevado una media de 25 años trabajando en una empresa y esta no se ha pronunciado ni en indemnización, ni en finiquito y tampoco...
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Me deben dos finiquitos y dos meses de jornal que puedo hacer?
La empresa me debe un finiquito y vacaciones de 1500 euros porque me despidió para no darme las vacaciones en agosto del año pasado creo que tengo un año desde la fecha del despido para reclamar y el 21-05-2014 me volvieron a despedir debiéndome casi...
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Despido causas objetivas en baja maternal
Me han despedido mientras estaba de baja maternal, realmente el despido tiene fecha de ejecución el mismo día que tengo que reincorporarme. En la carta de despido indican que es por causas objetivas, con sus correspondientes 20 días, ya que la...
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En la subrogación de empresas ¿Qué pasa con las nóminas adeudadas por la primera?
La empresa tiene retenidas las cuentas por hacienda y ha decidido cambiarme de empresa a otra del grupo. Entiendo que las condiciones deben ser las mismas que tenía en el contrato anterior pero ¿Qué pasa con las nóminas adeudadas?
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¿Cómo actuar ante este despido improcedente?
A finales de agosto llevaré tres años contratada en un centro ocupacional como psicopedagoga (licenciada en psicopedagogía ). El contrato es al 57% de la jornada completa. Empecé con un contrato de cuatro meses por obra y servicio y después me los...
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Indemnización por despido cuando reducción jornada
Mi mujer lleva trabajando 28 años en la misma empresa. Tiene 52 años. Cuando nuestros hijos eran pequeños(en 1996) solicitó reducción de jornada por guarda legal de ellos. Desde entonces disfruta de una reducción de un tercio de jornada(y reducción...
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Reducción de jornada sin contrato indefinido
En Mayo de este año, he empezado a trabajar en una empresa del sector textil como administrativa. Me han hecho un contrato de obra y servicio y mi horario laboral es de 8.30 a 2 y de 3 a 6 de lunes a jueves y los viernes de 8.30 a 2.30. Tengo un hijo...
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