alnemua

Adruino Abogados respondió: Aparte de lo que le han comentado, un error muy común es no querer hacer la Declaración de la Renta, tenga en cuenta que normalmente cuando hacienda le da la oportunidad de no hacer la declaración es porque seguramente tendrá que devolverle dinero....

Ags Graduados respondió: La empresa debe abonarte el finiquito, es decir, la parte proporcional de las pagas extras y las vacaciones generadas y no disfrutadas.

Chencho Sánchez respondió: La norma dice: Cuando con tal motivo el trabajador necesite hacer un desplazamiento al efecto, el plazo será de cuatro días. Es decir, si no es necesario que se desplace serán dos días.

Chencho Sánchez respondió: Échale un vistazo a las letras d) y e) del art.12 del Estatuto de los trabajadores.

marazul123 respondió: Según la ley el inquilino tiene que avisar al propietario un mes antes de irse; y el propietario al inquilino 2 meses antes.

marazul123 respondió: El finiquito lo reciben los trabajadoras cuando finalizan con una empresa, no cuando un contrato acaba. Puede coincidir y suele coincidir, que acabe el contrato y termines tu trabajo en la empresa. Pero puede y se da el caso que terminas un contrato...

olivaero jaen respondió: Sintiéndolo mucho, tiene que reanudar el anterior ya que solo ha trabajado 6 meses, esos seis meses los tiene ahí guardados para futuros contratos y se le sumaran a estos seis meses, en el caso de que gastara el mes que le queda y trabajara otros...

marazul123 respondió: Le merece la pena pagar para que le gestionen ésto, ya que hay bastante incumplimientos por parte de la empresa. Tienes 20días para reclamar por despido.

marazul123 respondió: Claro que SI. Mientras estas de baja estas siempre cotizando, la empresa paga tus seguros sociales y la mutua también. Por lo que, no tiene que preocuparse.

Cruz Roja Española Servicio de Información de VIH respondió: Acude a la trabajadora social de tu ambulatorio y te informará.

Ernesto Fernández Guijarro respondió: En mi opinión, tienes derecho al 75% de la base de cotización, salvo que tengas algo por lo que cobrar más. Puede ser por el seguro de automóvil, o por mejora en convenio colectivo. Si tu médico no atiende tus molestias pide una segunda opinión, por...

Carlos Bravo Díaz respondió: Si se lo deberían de pagar, la indemnización, vacaciones no disfrutadas, finiquito, y el día festivo.