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Esto no es legal. Por normativa tu tienes derecho a 15 días de permiso por matrimonio independientemente de tus vacaciones. Este permiso lo tienes regulado en el artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores. En definitiva que tú tienes derecho a los...

Si a tu marido le interesa el trabajo lo que tiene que hacer es enterarse del preaviso que tiene que dar en la empresa por baja voluntaria. El preaviso normalmente sale en el contrato o en el convenio colectivo al que pertenece, pero si no es así...

El despido puede ser procedente o improcedente, Improcedente es cuando la empresa sin motivo aparente despide al trabajador y le paga 45 días de salario por año trabajado con un tope de 42 mensualidades. El despido procedente es cuando hay una causa...

La indemnización que te toca efectivamente es de 8 días de salario por año trabajado. Si es correcto que dure tanto, la respuesta sería que legalmente sí. Otra cosa es por la causa de contratación que pusieron en el contrato como obra y servicio, que...