inmacarmen

Mirando por la web, he visto tu caso y me ha interesado. Yo tengo una premisa en mi vida que es ser feliz, cueste lo que cueste. Cuando una elige amar lo hace libremente y por que lo desea así. El resto, por muy duro que sea, son excusas. Es decir,...

En principio da igual cómo justifique la empresa tu despido, siempre y cuando sea improcedente. Eso quiere decir que la culpa es de ellos y no tuya, por tanto tienen que indemnizarte todo lo habido y por haber por desperdirte estando de baja. Yo lo...

No pasa nada, será la seguridad social quien siga pagando su baja hasta que se dé de alta, sólo deberá pasar los partes de baja a la Seguridad Social, después cuando tenga el alta deberá preguntar el tema del paro, ya que mientras está de baja por la...

Depende del tipo de contrato que tengáis, si es temporal o por circunstancias de producción os corresponden 8 días por año trabajado, si es indefinido 45 días por año trabajado o 20 días, si se ha acogido a la ley de fomento de contratos indefinidos,...

Si, pueden hacerlo, en mi empresa lo han hecho con varios, tendrían que indemnizarte bien. Siempre puedes recurrir judicialmente, pero sólo conseguirás una indemnización que posiblemente ya te hayan remunerado con el despido improcedente. Después´s...