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Respuestas en Derecho Laboral

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Cambios sustancual en mi trabajo

La cuestión es si su empresa permite a los restantes conductores llevarse el camión a casa... De ser así, tendríamos más claramente un caso de mobbin o acoso laboral. Si no es así y solo se lo permitían a usted, la empresa puede cambiar de opinión y...
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Cómo actuar ante un abuso laboral

Deben de ponerse en manos de un abogado laboralista, emprender una denuncia y con los testigos que puedan conseguir, que castiguen a esa empresa.
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¿Me pueden quitar unas comisiones?

Es algo que usted cobró de más... Entiendo que puedan pedírselas pero que esa petición no la lleve a usted a una situación económica insostenible. ¿Le quitan la misma cantidad mensual que le daban? ¿Es una pérdida importante para su sueldo?
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Baja voluntaria contrato obra y servicio contac center

El Convenio puede mejorar las condiciones del estatuto, pero no puede incluir ninguna cláusula que anule o perjudique al trabajador en comparación con el estatuto. Lo difícil es saber si que usted avise con 15 días, es una clausula que le...
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Paro a tiempo parcial

Puede seguir cobrando el paro a media jornada si su nuevo trabajo es a media jornada... El importe será aproximadamente la mitad de lo que está cobrando ahora, pero todo depende del sueldo y sus condiciones personales. El Inem le dirá el importe correcto.
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Soy dependienta en una empresa de telecomunicaciones

Lo siento, legalmente la empresa puede negarse, no hay nada que la obligue a no ser que tenga usted hijos o el cuidado de un familiar. Si a otros compañeros se les ha concedido, tendrá que saber si no concurren las causas especiales anteriormente...
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Me han despedido

Vamos por partes: 1º No firme nada si no es en presencia de un abogado o un representante sindical. En el caso de que le digan que firme, añada en el finiquito, la palabra no conforme... para que de esta forma se pueda comprobar si le pagan todo lo...
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Vacaciones y SS

Hasta el día de finalización de contrato.
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Prestasmismo y prestación de desempleo

Al despedirle su empresa, presente usted la denuncia o no, pasa a situación de paro, que si tiene derecho a la prestación, la cobrará.
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Niegan reincorporacíon tras excedencia voluntaria

Poder pueden. Puede usted seguir en excedencia hasta que aparezca un puesto o intentar demostrar que lo dicho por la empresa es mentira. No. Debería de iniciar un procedimiento de denuncia, para aclarar su estado, ya que cabría iniciar un...