Laura Solis

Si te quedan días de vacaciones, ahora es cuando los disfrutas. Ya no vas más al puesto de trabajo, pero los días de vacaciones cuentan, hasta que estos no pasen no se podrá emitir el certificado de empresa y ya lo hacen llegar vía telemática.

Tienes derecho a las mismas que todo el mundo. No por tener un contrato con menos horas, tienes menos días de vacaciones. ¿De qué comunidad autónoma eres? Ya que este convenio va por comunidad autónoma, no es estatal

¿Es autónomo, particular, empresa?

Depende de si en tu empresa va por días naturales o laborables Si son naturales, si cuenta, por que se cuenta des del primer día que faltas. Si son laborables, no cuenta.

Pero ¿el contrato ha de ser bonificable sí o sí?

Los días de descanso son intocables La empresa tiene un horario laboral y, además, hoy en día esta el control de horas que debe firmar cada trabajador.

Son comisiones del banco, te refactura las que él tuvo

No tienes que recuperarlas, estes de ett o no El convenio colectivo marca las horas anuales y ya tiene en cuenta esto. Si por lo que sea tus horas coinciden con festivo, eso que te llevas, lo mismo como si no fuera así "que lo pierdes" Lo malo es que...

Se debe reflejar cada movimiento, por un lado los ingresos y por otro los gastos Las asociaciones ya hace un tiempo que están obligadas a realizar la contabilidad según el plan general contable

Normalmente el voluntariado es gratuito Pero si es remunerado afectará a la renta, ya que no es lo mismo cobrar X que XX