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Orientación Laboral
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Derecho o no, al paro por cambio de horario
Efectivamente, si ella firma esa carta.. esta causándose baja ella por su propia cuenta, por que no esta de acuerdo con el horario. No tendría derecho a paro por que es una baja "voluntaria". De todas formas que se acerque a un sindicato por que no...
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Que hacer con excedencia
Si estas cobrando en el paro más dinero que trabajando, entiendo que quieras no empezar a trabajar en la empresa de acompañante de autobús por que se que pagan una miseria. Pero si tu excedencia ha sido voluntaria y no especial, creería que tienes...
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Despido
En primer lugar, si estas de baja, no pueden despedirte y si lo hacen y encima no te pagan, denuncias un despido improcedente. Si ellos no están acostumbrados a pagar es "su problema", pero la ley es solo una y en este caso te ampara totalmente, si...
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Despido por baja
No se si tu contrato es fijo o temporal. Como sea, primero, si te hecha te tiene que indemnizar por el tiempo que llevas trabajando .Con respecto a lo de seguir cobrando, tsi, por que la empreza te debe pasar a la seguridad social, entonces te siguen...
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Despido tras baja maternal
La verdad es que a mi más bien me parece que te están despidiendo por la cara. En primer lugar si estas de vacaciones y has firmado el parte, hasta que no termines no te pueden echar y tendrán también que darte un preaviso(por escrito )como que...
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