Respuesta
en
Derecho y Leyes
y en 2 temas más
a
¿Puede un trabajador poner un micro en el trabajo?
Si. En España el Tribunal Supremo ha emitido doctrina en la que la que considera que aunque la grabación se haya realizado sin autorización del interlocutor, y por tanto se grabó ocultándoselo y sin ser advertido de ello, tiene validez como medio de...