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 Madrid, España @winchun desde - visto
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Actividad pública reciente

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Canal + me reclama 300 € de un reproductor 1 año después

Muy buenas Trataré de ser breve, hace tiempo contraté el Canal + liga con una oferta de internet. Estuve 18 meses contratado, y no fue menos porque me obligaban a mantener dicha "permanencia" o tendría que abonar el desorbitado coste de la...
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Me han engañado en la firma de un contrato para mi Comunidad de Vecinos

respondió: Es de suponer que previamente se había presentado un presupuesto (que tendrán en su poder). Con dicha documentación acudiría a un Notario con el fin de notificar al proveedor que las condiciones pactadas en el servicio se corresponden con el...
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¿Es legal esta cláusula en mi contrato?

Muy buenas. Trabajo desde hace 3 años en un colegio concertado de la Comunidad de Madrid. Se trata de uno de esos colegios de cooperativas, pero yo al igual que el 30% de la plantilla, soy contratado a sueldo por la Consejería de Educación. El caso...
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Problemas con mi Abogado

Muy buenas Hace cosa de 9 meses fui despedido de mi trabajo de forma improcedente (y reconocida) y me jefe se negó a pagarme mi sueldo (por no hablar de horas extra y demás) y al quejarme dijo que iríamos a juicio con la intención de demorar todo lo...
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Opciones ante un despido improcedente

respondió: Y buenas noches. Ante la postura de este "jefecillo", que dicho sea de paso, como el hay por desgracia muchos, tienes toda la ley de tu parte para presentarle una demanda por despido improcedente, salarios y porque no, los salarios de tramitación, si...
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¿Hay un periodo máximo para cobrar el finiquito?

respondió: Al momento del despido, automáticamente deben darte el finiquito, indemnización y vacaciones no gozadas (en parte proporcional) depende de lo que hayas firmado. Debes dirigirte al Juzgado de Asistencia Jurídica laboral sito en cualquier ciudad, allí...
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Sobre la finalización de mi contrato de prueba.

respondió: Esa prolongación no es nada raro. Son los días de vacaciones que te corresponden proporcionalmente a tu estancia en la empresa (2,5 por mes). Donde puede estar el truco es en el periodo de prueba. No son 4 meses necesariamente. El periodo de prueba...