¿El lunes me deberían hacer fija?

Quería hacerle una consulta un poco urgente ya que el lunes me cumple el contrato.
Me contrataron en Julio de 2010 como Aux.administrativo por 6 meses, y me lo renovaron por otros 6 meses, pero con otra categoría ya que me ascendieron.
Mi contrato actual pone que estoy contratada por realización de obra y servicio determinado hasta el 18 de Julio de 2011 (Convenio de oficinas y despachos)
Tengo varias dudas:
- No me han avisado de que me vayan o no me vayan a renovar, he leído que no tienen por qué hacerlo por ley, ¿es así?
- ¿Me tienen que hacer fija?
- ¿Pueden despedirme por un tiempo para luego volver a contratarme y así no tener que hacerme fija? Si es así, ¿Por cuánto tiempo mínimo me tienen que despedir?
- Si me hacen fija, ¿mi sueldo neto sigue siendo el mismo?