Trabajo
Hola buenas
Mi duda es la siguiente:
Llevo 7 años trabajando en una carpintería, pero ahora que la cosa esta bastante
floja quieren cambiarnos de puestos de trabajo y algunos incluso nos quieren sacar
del taller para llevarnos a la obra. ¿Pueden hacer eso? ¿Me puedo negar? ¿Si accedo,
me tendrían que hacer otro tipo de contrato? ¿Más sueldo quizás?
Gracias
Mi duda es la siguiente:
Llevo 7 años trabajando en una carpintería, pero ahora que la cosa esta bastante
floja quieren cambiarnos de puestos de trabajo y algunos incluso nos quieren sacar
del taller para llevarnos a la obra. ¿Pueden hacer eso? ¿Me puedo negar? ¿Si accedo,
me tendrían que hacer otro tipo de contrato? ¿Más sueldo quizás?
Gracias
Respuesta de enricm2
1
En teoría no pueden obligarte a cambiar de puesto de trabajo, pero si te niegas, pueden despedirte aunque sea de forma improcedente y tal y como están las cosas, veo difícil que encontraras otro puesto de trabajo a medio plazo.
Además, seguro que a la empresa le habrán bajado las ventas, como a todos, por lo tanto, pueden realizar un ajuste de plantilla alegando causas económicas y despedir a los que os neguéis de forma procedente con 20 días de indemnización y un máximo de un año independientemente de la antigüedad.
Creo que saldrás ganando hablando con la dirección y tratando, de forma colaborativa y constructiva, intentar llegar a un acuerdo.
Además, seguro que a la empresa le habrán bajado las ventas, como a todos, por lo tanto, pueden realizar un ajuste de plantilla alegando causas económicas y despedir a los que os neguéis de forma procedente con 20 días de indemnización y un máximo de un año independientemente de la antigüedad.
Creo que saldrás ganando hablando con la dirección y tratando, de forma colaborativa y constructiva, intentar llegar a un acuerdo.
