Me pueden bajar salario sin proporción a la reducción de jornada?
Soy encargada de una tienda desde hace 10 años y al pedir reducción a 20 horas por guarda legal no me han bajado el sueldo proporcionalmente, me lo han bajado mucho y me han puesto en un puesto de personal base. ¿Pueden hacer eso? Dicen que no hay un puesto de 20 horas de encargada. Está ya hecha la demanda, pero por saber que posibilidades tengo.
1 respuesta
I. Hola Silvia, en mi caso no conozco la respuesta, pero creo que los expertos Dolores Ruíz, Salvador Fernández y Juan Francisco Defez podrían asesorarle, y deseaba trasladarles su consulta.
Quería dejar algunos resultados de una búsqueda, por si pudiesen resultarle de utilidad. Ánimo.
Calcular sueldo reducción de jornada
https://laboro-spain.blogspot.com/2019/01/calcular-reduccion-jornada.html
https://laborser.es/blog/la-reduccion-de-la-jornada-de-trabajo-por-decision-de-la-empresa/
https://www.juristas-laboralistas.es/la-nomina-en-la-reduccion-de-jornada-por-guarda-legal/
¡Gracias! A ver que opinan los otros expertos, en los enlaces no especifica nada sobre un salario que sea superior por ser jefe, casi doy por hecho que lo que hacen conmigo es ilegal.
