Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Estoy hecha un lio!
Preguntas y respuestas relacionadas
ERE temporal, obligado a aceptar
La empresa nos propone un ERE al 50-50, trabajar media jornada y el resto cobrar del paro. El horario lo pone el jefe, ¿Si no estoy de acuerdo? ¿Si no quiero ese horario? ¿Si no hay posibilidad de arreglo? Somos una empresa de 4 trabajadores y el ere...
1 respuesta
Cambio de persona física en mi empresa
Tengo derecho a que se me informe del cambio de titular fiscal de mi empresa y que ocurre con mi antigüedad y demás derechos. Y estoy obligada a continuar en la nueva empresa. Mi trabajo es dependienta en una tienda de ropa para el hogar.
1 respuesta
Dusko, soy la de la modificación sustancial
Al leer la sentencia a la que hiciste referencia, creo llegar a la conclusión de que a lo que se refiere la sentencia es que el cambio de turno de la mañana a la tarde se considera modificación sustancial, pero no dice nada acerca de la...
1 respuesta
La empresa me quiere poner tareas que son propias de otro departamento y no del mio, ¿Me puedo marchar cobrando indemnización?
Mi empresa me quiere poner tareas que las debería hacer otra persona de otro departamento y no son propias de mi puesto ni departamento. ¿1º me puedo negar? ¿2º puedo pedir baja voluntaria con preaviso de 15 días y cobrar indemnización y luego paro...
1 respuesta
Baja voluntaria cambio domicilio
Llevo muchos años trabajando para la misma empresa. En febrero de este año nos trasladaron la oficina por cuestiones de OPAS... Para mí el traslado fue mucho peor, pues al quedarme algo más lejos, no puedo comer en casa, gasto casi el doble en...
1 respuesta
Dudas sobre subrogación
Trabajo en una contrata de limpieza prestando servicio a dos empresas diferentes en el mismo edificio. Una de las empresas ha rescindido el contrato ya que cambia su ubicación, y mi empresa me ha notificado que a partir del 1 de agosto me subroga la...
1 respuesta
Cambio de horario
Tengo un contrato a tiempo parcial indefinido desde principio de enero de 2008, quería preguntar si tengo derecho al mes de vacaciones (si hubiese trabajado el año entero), y por otro lado, preguntar si yo tengo escrito en el contrato de trabajo mi...
2 respuestas
¿Esta mi empresa incumpliendo el contrato que firmamos?
En Mayo de 2012 firme un contrato con una empresa de mantenimiento, para trabajar en unas instalaciones concretas. Al cabo de un mes empezó lo que yo considero un incumplimiento de contrato por su parte. Nos obligan a hacer horas extras obligatorias...
1 respuesta
Cambio de funciones y horario
Actualmente tengo un horario a jornada continuada y realizo unas funciones del departamento de administración, me quieren cambiar el horario ha partido y las funciones de otra categoría inferior con salario inferior. Para lo cual van a contratar a...
1 respuesta
¿Es despido procedente que el empresario no llegue a un acuerdo con el trabajador con el horario?
Un sujeto trabajaba con contrato indefinido de cuarenta horas semanales, la empresa le reduce el contrato a veinte horas semanales por falta de facturación suficiente como para mantenerle a cuarenta horas. Entre las dos partes convienen que esas...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos