Trabajo en una comunidad de limpiadora, la nueva empresa me ofrece un salario inferior.qué pasa si me niego

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Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?

Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
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¿Se pierde la antigüedad consolidada en hostelería?

Trabajo en una empresa de hostelería hace 22 años de los cuales 18 de jornada completa, cuando contaba con tres trieños congelaron la antigüedad en el convenio hosterero, pasé a media jornada por petición propia no modificándome la antigüedad, hace...
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Paso del convenio de empresa a convenio sectorial

Mi empresa nos ha cambiado en el año 2012 al convenio colectivo sectorial de Alaba para la Industria y Comercio del Vino. Llevo trabajando en la empresa 16 años, alta en el año 1996. Mi categoría profesional con el convenio de empresa era de Jefe...
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Plus de peligrosidad

Mi marido es vigilante de seguridad y llevaba 5 años en un mismo servicio cobrando un plus de peligrosidad de 180 euros, ahora le han cambiado de destino y quisiera saber si es posible que le retiren ese plus al cambiarle de destino porque supondría...
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Contrato trabajo transformación a tiempo completo

Me han hecho una transformación de contrato por fin de obra a uno de tiempo completo sin bonificación eso es lo que pone en el papel, me gustaría saber si pierdo mi antigüedad del anterior contrato 8 meses y si me tienen que pagar algo por terminar...
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¿Se puede reclamar el complemento salarial estando despedido de la empresa?

Despedí a un trabajador que llevaba 5 días trabajando y tuvo un accidente laboral. El me demando alegando que era improcedente. Pactamos y se pagó la improcedencia. Ahora me demanda para cobrar la totalidad del salario, en situación de IT se cobra el...
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Nuevo salario mínimo a 900€ me beneficia?

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Plus compensable

Me han dicho que el concepto de plus compensable en la nómina, como complemento del sueldo, y siempre que no sea la misma cantidad durante un periodo de 6 meses, que entonces pasaría a derecho adquirido; no hay que aplicar el porcentaje de subida...
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Subida de convenio

Trabajo en un despacho y mi consulta es la siguiente. En el convenio de oficinas y despachos de madrid se anuncia que la subida de los importes de convenio no se pueden compensar con ningún concepto que vinieran concediendo las empresas excepto...
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¿Si te bajan el sueldo, por el art.41, luego se pueden echar horas extras?

Si la Empresa realiza una bajada del 5% del salario bruto anual, mediante una modificación sustancial de las condiciones de trabajo, durante tres años. ¿Es ilegal que durante ese periodo de tiempo, en el que todo el mundo tiene una bajada de sueldo,...
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