Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Cómo actuar para la reincorporación tras una excedencia voluntaria?
Preguntas y respuestas relacionadas
Despido por presentarme a Delegado Personal
El pasado 26 de Febrero me han despedido IMPROCEDENTEMENTE eso si con 45 días por "baja voluntaria y continuada del rendimiento" El caso es que yo el día anterior presenté el PREAVISO de elecciones a delegado de personal en mi empresa en la...
4 respuestas
Baja voluntaria y preaviso si el contrato es inferior a un año
Me quiero ir de mi empresa, no estoy nada contento ni con los compañeros ni con el trabajo ni con la empresa en sí. Quiero irme lo antes posible, no les quiero volver a ver. Quiero saber si tengo que dar preaviso, mi contrato es de 6 meses y en el...
1 respuesta
Trabajo cuenta ajena y actividad puntual de formación
Mi nombre es Alex y actualmente estoy trabajando en una empresa por cuenta ajena. Mi pregunta es: Me ha surgido la posibilidad de dar formación en otra empresa de forma puntual, con unos ingresos que no superarían los 2000-3000 euros anuales. Por...
1 respuesta
¿Pueden bajarme el sueldo?
Hoy la persona de recursos humanos ha entregado por error todas las nóminas a la jefa de mi departamento de todas las personas que están en su cargo (mal hecho) y mi jefa se ha quedado sorprendida después de ver mi nómina ya que ha visto que yo tenia...
5 respuestas
Cambio horario sin reducción de jornada
Tengo un contrato de representante de comercio en el que no se especifica horario. Hasta que nació mi primer hijo trabajaba de 9 a 14 y de 17 a 19 con mucha flexibilidad, puesto que al ser comercial el cliente te requiere en otras horas y acudes. No...
1 respuesta
Baja de empresa por superar 545 días baja enfermedad
Llevo más de 545 días de baja por enfermedad y me han llamado la empresa ayer para decirme que desde el 27 de agosto me dan de baja en la seguridad social y cuando me den el alta, continuo con la antigüedad de 15 años en la empresa. Cuando me...
1 respuesta
Despido procedente tienes derecho a paro
Estoy de baja, y tengo un contrato de 40 horas semanales, trabajo en el gremio del transporte, y hago muchas horas de trabajo volviendo todos los días a dormir a mi casa, les he notificado a la empresa que me inplante un horario de trabajo de 8 horas...
1 respuesta
Cambio de puesto de trabajo con distintas condiciones
Le comento la situación, mi padre lleva en una empresa hotelera 15 años, hace unos 8 años tuvo una caída y se rompió el codo, con tan mala suerte que tuvo una complicación y le quedaron secuelas ( incapacidad para coger peso). Como trabajaba de...
1 respuesta
Como afectara el traspaso de negocio a lo trabajadores
Trabajo en una cafetería y los dueños la traspasan, en principio los que la van a coger cuentas con los trabajadores. Como nos afecta a nosotros mi jefe nos dice que vanos a quedar con las mismas condiciones, que por otro lado son nefastas, que...
1 respuesta
Incapacidad temporal pendiente incapacidad permanente
Estoy en situación de baja por incapacidad temporal desde el 25/6/2012 y el día 22/12/2013 se cumplen los 18 meses. El Inss no me ha citado para pasar inspección médica y valorar la posibilidad incapacidad permanente. Hoy llaman de mi empresa...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Recursos Humanos